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【合眾人壽】問(wèn)答

追風(fēng)少女三三 | 2020-07-13

沒(méi)有固定每年加薪的政策，能否加薪看公司業(yè)績(jī)，最近一次加薪平均5%左右，薪酬嚴(yán)重低于市場(chǎng)，沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力。晉升時(shí)間長(zhǎng)，要求多，一年績(jī)效考核沒(méi)達(dá)到優(yōu)秀以上，以前的努力都白費(fèi)了。強(qiáng)調(diào)論資排輩，有能力的等不了。

2020-07-13

追風(fēng)少女三三 | 2020-07-13

合眾人壽業(yè)務(wù)員沒(méi)有底薪？

保險(xiǎn)公司業(yè)務(wù)員是代理人制，無(wú)底薪的，但一般為了吸引，會(huì)設(shè)類似于底薪的方案，一般也就1-3個(gè)月的。主要靠開(kāi)單賺錢啦。合眾有雙傭制。你說(shuō)的4000是你開(kāi)單賺2000，再給你2000，這樣算的。

2020-07-13

追風(fēng)少女三三 | 2020-07-13

合眾人壽是不是大公司？

不是。27家分公司，總資產(chǎn)900多億，年保費(fèi)和整體實(shí)力相對(duì)于其它壽險(xiǎn)公司算小的，這幾年大力發(fā)展養(yǎng)老社區(qū)占用了很多資源，壽險(xiǎn)方面資源投入不夠，各種壓縮成本。公司公關(guān)和宣傳太差勁了，客戶認(rèn)可度不高，但保險(xiǎn)產(chǎn)品還不錯(cuò)，理賠也可以，對(duì)業(yè)務(wù)員的基本法和方案都不錯(cuò)。

2020-07-13

【合眾人壽】員工點(diǎn)評(píng)

查看全部3條點(diǎn)評(píng)>

4.7 （3條員工點(diǎn)評(píng)）

福利挺好的，一個(gè)不錯(cuò)的公司。

追風(fēng)少女三三 | 5

員工旅游福利很多，經(jīng)常會(huì)組織優(yōu)秀員工參加保險(xiǎn)大會(huì)定期培訓(xùn)，激勵(lì)機(jī)制比較完善。

2020-07-13 10:00:06

工作壓力有點(diǎn)大。

追風(fēng)少女三三 | 5

壓力其實(shí)還好，主要是銷售專員壓力比較大，薪資與工作年限相關(guān)，很鍛煉個(gè)人能力。

2020-07-13 09:57:04

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