【北京時(shí)尚人家網(wǎng)絡(luò)科技有限公司】員工點(diǎn)評(píng)
面試還算效率，一面技術(shù)，人事都是同一天進(jìn)行，技術(shù)面試也就根據(jù)你做過(guò)的項(xiàng)目，用到的技術(shù)，找點(diǎn)切入，問(wèn)的技術(shù)都是大公司需要的，會(huì)細(xì)化，還問(wèn)些基礎(chǔ)，底層架構(gòu)方面的事兒 。但是就是壓工資壓得比較低。
就是去填一個(gè)表格，因?yàn)橹皇撬筒蛦T，要求也不高，面試官問(wèn)能不能接受工作時(shí)間和內(nèi)容，能不能吃虧耐勞，然后沒(méi)什么太大問(wèn)題都可以過(guò)的。
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